Lerne Sjoerd Slagter kennen
Manager Sales & Customer Support bei Berghof Membranes und Mitglied des Management-Teams
Von Teamwork bis Kundenerfolg: Wie Sjoerd Dinge voranbringt
Als Manager Sales & Customer Support bei Berghof Membranes bringt Sjoerd komplexe Themen auf den Punkt. Vom Standort in Leeuwarden (Niederlande) aus entwickelt er gemeinsam mit seinem Team maßgeschneiderte Membranlösungen, die unsere Kunden wirklich weiterbringen: von technischen Angeboten über Pilotprojekte bis hin zu reibungslosen Inbetriebnahmen.
Was ihn dabei antreibt? Menschen bei ihrer Entwicklung zu unterstützen: ob im Team, beim Kunden oder zu Hause mit seinen Kindern. Mit Empathie, Neugier und einem klaren Blick für das Wesentliche.
Neugierig, was „Moving Forward“ für Sjoerd bedeutet? Einfach nach unten scrollen, um das vollständige Interview zu lesen.
Was bedeutet Moving Forward für dich?
Für mich hat „Moving Forward“ zwei Seiten. Persönlich bedeutet es, Potenziale zu erkennen und Menschen dabei zu unterstützen – ob mein Team oder meine Kinder – ihre Stärken zu entdecken und daran zu wachsen. Beruflich geht es darum, kreativ zu sein, querzudenken und die Fähigkeiten jedes Einzelnen bestmöglich zu nutzen, damit wir als Team und als Unternehmen gemeinsam wachsen können. Je besser wir unsere Kolleginnen und Kollegen intern stärken, desto besser können wir auch Lösungen liefern, die unsere Kunden wirklich voranbringen. Ich sehe mich dabei weniger als klassische Führungskraft, sondern eher als Coach: jemand, der die richtigen Fragen stellt, Orientierung gibt und zwischen unterschiedlichen Perspektiven vermittelt – intern wie extern.
Wie bleibst du körperlich und mental fit?
Mein Rennrad ist mein täglicher Reset-Knopf. Mehrmals pro Woche fahre ich damit zur Arbeit – nicht nur für die Fitness, sondern auch für den Kopf. Wenn ich aus der Stadt rausfahre und zuhause ankomme, bin ich wirklich angekommen. Ruhig, präsent, ausgeglichen. Beim Radfahren kann ich Gedanken sortieren, Stress loslassen und neue Energie tanken. Wenn ich mal nicht fahre, merke ich sofort den Unterschied.
Wann hast du zuletzt etwas zum ersten Mal gemacht – und was hast du dabei gelernt?
Ich habe kürzlich angefangen, Spanisch zu lernen. Einerseits, weil es Spaß macht. Andererseits, um besser mit unseren spanischsprachigen Kolleginnen und Kollegen in Kontakt zu kommen. Sprache ist ein Schlüssel zur Kultur.
Außerdem unterstütze ich meine fünfjährige Tochter bei ihren Hausaufgaben. Eine ganz neue Herausforderung. Kinder spiegeln deine eigene Art zu kommunizieren. Sie bringen dir bei, klarer zu formulieren, strukturierter zu denken – und geduldiger zu sein. Lustigerweise spiegelt das vieles, was ich auch im Job mache: Komplexität reduzieren, den Fokus halten und andere durch Struktur unterstützen, ohne sie zu überfordern.
Was zeichnet dein Team aus?
Engagement. In unserem kleinen Team geht jeder die Extrameile, auch wenn es mal nicht direkt zur eigenen Rolle gehört. Was uns verbindet, ist die Bereitschaft, sich gegenseitig zu unterstützen und kontinuierlich dazuzulernen.
Ich sehe mich dabei nicht im Rampenlicht. Eher als Coach am Spielfeldrand: jemand, der die richtigen Rahmenbedingungen schafft, damit andere wachsen, motiviert bleiben und gemeinsam auf ein Ziel hinarbeiten – sei es ein Teamziel oder ein erfolgreiches Ergebnis für unsere Kunden.
Wenn du einen Tag lang Coach sein könntest: wen würdest du coachen?
Ganz ehrlich? Kinder. Sie haben so viel Energie, aber oft nicht die richtigen Räume, um sie sinnvoll einzusetzen. Ich würde ihnen gerne zeigen, wie wichtig Bewegung und gesunde Ernährung sind. Viele unterschätzen immer noch, wie stark beides Körper und Geist beeinflusst.
Kindern zu vermitteln, welchen positiven Effekt Bewegung und eine ausgewogene Ernährung auf das Leben haben. Das würde mir wirklich Freude machen. Frühe Achtsamkeit und kleine Veränderungen können später einen großen Unterschied machen.
Genauso wie im Berufsleben: Wenn man in die richtige Haltung und gute Gewohnheiten investiert, zahlt sich das langfristig aus – für Teams und für unsere Kunden.
Begeistert? Dann werde Teil des Teams.
Egal ob du gerade erst ins Berufsleben startest, mitten im Studium steckst oder als erfahrene Fachkraft nach neuen Herausforderungen suchst – bei Berghof findest du die passende Möglichkeit. Als innovatives Technologie- und Familienunternehmen setzen wir auf Vielfalt, Teamgeist und Leidenschaft. Werde Teil unseres Teams!